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企业为什么发放保安制服,保安制服发放条件
来源: 保安服定制   作者: mazong   分享:
  时间:2018-06-20 17:01

 企业保安服装并不是规定发放的,而是企业作为一种福利。对员工统一着装不仅便于工作,提升整体形象,而且这也是一种对员工的关怀机制,能激励员工努力工作。这就是为什么有的企业会发放企业保安制服,而有的企业不会发放的原因了,那保安制服发放的条件又是什么呢? 

企业一般会对其在册员工、外聘人员、长期临时工(短期临时工以及公司对外发包项目和工程的人员不在发放范围)等发放企业保安制服。具体发放什么样的企业保安制服还要根据企业性质来定。 
 美泰来保安服装,是一家专业的保安服、标志服的生产企业!夏季保安服装,从事服装加工与定做十余年,在业内拥有良好的口碑,保安衬衣定制,成都保安服定做,迷彩服批发,成都标志服定制,保安服春秋装冬装大衣订做。 
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企业保安制服发放时间通常是在季节交替前一段时间,新员工通常是要经过试用期才会发放,一次发放两套。 
有人问:企业保安制服发放要收费?保安制服厂家美泰来告诉大家,收不收费这也是根据企业来定的。 
就我们而言,美泰来本身是保安服定做行业的,所以每年都会给员工发放多套保安制服。其中包含冲锋衣一套、普通工装一套、西服一套、两套短袖衬衫、两套长袖衬衫。当然,这些都是不收费的,因为既然员工愿意选择我们,我们也要适当给员工提供一点福利嘛。美泰来服饰专注保安服装定做,物业工作服,城管制服定做,执勤服保安帽子,保安领带,保安鞋,保安腰带,绶带等保安服配饰定制
而对于部分企业而言,通常会有一些规定,如下所示: 
①新员工试岗合格后,可以享受发放保安制服的待遇。在岗不满半年离(辞)职的,须向公司缴纳保安制服成本费x元;在岗半年以上不满一年离(辞)职的,须向公司缴纳保安制服成本费的50%即x元,方可办理离职手续。 
②公司员工(老员工)在保安制服发放之日起半年内离(辞)职的,须向公司缴纳保安制服成本的50%即x元,方可办理离职手续。 
③损坏或丢失,本人提出申请,按成本价110元/套缴费领取。  
保安制服发放时间一般是在员工正式任职开始,由人事或者行政部门统一发放。
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